PT Pelindo Regional 3 bersama PT Pelindo Terminal Petikemas (SPTP), PT Terminal Teluk Lamong (TTL), dan PT Terminal Petikemas Surabaya (TPS) berkolaborasi dengan LSP Transportasi Indonesia (LSPTI) dan Klub Logindo melaksanakan sertifikasi BNSP bagi pengemudi truk eksternal yang beroperasi di dalam dan luar terminal.
Sebanyak 30 pengemudi berhasil mendapatkan sertifikasi pada Kamis (5 Desember 2024), dan telah dinyatakan kompeten oleh LSPTI.
Division Head Pelayanan SDM dan Umum, Juju Juarsih menyampaikan dukungannya terhadap program ini karena diyakini akan berdampak positif pada kelancaran operasional terminal.
”Program ini sangat bermanfaat karena menjadikan pengemudi kompeten sehingga operasional hbmenjadi lebih aman dan selamat, ini juga bisa menjadi tolok ukur bagi terminal-terminal lain untuk mengembangkan standar keselamatan dan pelayanan,” ujar Juju Juarsih.
Selain meningkatkan kompetensi, program ini juga bertujuan untuk meningkatkan kesadaran terhadap pentingnya penerapan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), khususnya dalam keselamatan berkendara.
“Upaya meningkatkan kesadaran K3 tidak hanya berlaku bagi pegawai perusahaan, tetapi juga bagi seluruh pihak yang beraktivitas di dalam terminal. Jangan sampai kelalaian dalam mengemudi menyebabkan kecelakaan yang merenggut nyawa, oleh karena itu kami mengadakan sertifikasi ini untuk memastikan keselamatan bersama,” jelas David Sirait, Direktur Utama PT Terminal Teluk Lamong.
Ketua DPC Klub Logindo Jawa Timur, Christine Agni juga mengapresiasi Pelindo Group atas pelaksanaan program CSR ini.
“Terima kasih kepada pelindo group yang telah mendukung kegiatan ini. Fokus utama kami adalah memastikan keselamatan pengemudi truk yang merupakan pahlawan logistik. Mereka memegang peranan penting dalam memastikan barang sampai ke pelanggan dengan selamat,” ujarnya.
Program sertifikasi ini akan dilaksanakan secara berkelanjutan untuk menciptakan dampak signifikan dalam meningkatkan keselamatan dan efisiensi operasional. Inisiatif ini sejalan dengan komitmen Pelindo dalam menciptakan budaya K3 yang kuat di lingkungan kerja perusahaan. (***)
